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Estetica

Estetica - Percorso Scuola Lavoro

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Estetica - Percorso Scuola Lavoro

La Qualifica Professionale di "Operatore del benessere -  Estetica" - Qualifica di III livello Europeo - si acquisisce dopo tre anni di corso con possibilità di frequentare un quarto anno di formazione, ottenendo il Diploma Professionale di “Tecnico dei trattamenti estetici”* - Attestato di IV livello europeo

*Legge Regionale 6.8.2007 n.19

A differenza del Percorso Ordinamentale/Tradizionale, il QUARTO ANNO con la formula dell' alternanza scuola-lavoro è rivolto agli allievi che hanno spiccato senso pratico ed è finalizzato all'immediato inserimento lavorativo. 
Il tirocinio formativo in azienda (Stage), organizzato dal Centro, prevede un ALTO MONTEORE di alternanza tra ore in Aula e ore in Azienda, mettendo in atto startegie per il raggiungimento del DIPLOMA PROFESSIONALE.


 
Obiettivi e contenuti del corso

L'operatore dei trattamenti estetici esegue in autonomia prestazioni e trattamenti sul corpo al fine di migliorarne e correggerne l'aspetto attraverso l'eliminazione o l'attenuazione degli inestetismi, e favorire uno stato di generale benessere. L'obiettivo che ci si pone è quello di formare una figura professionale in grado di gestire il rapporto con la clientela nelle diverse fasi del servizio (prenotazione, accoglienza, servizio e commiato), di operare con disponibilità e discrezione professionale, e di affrontare situazioni critiche nei rapporti con i clienti anche in lingua inglese.

Articolazione del corso

Il percorso formativo prevede l'acquisizione di competenze professionali attraverso lo sviluppo di:

1) Conoscenze teoriche - realizzate attraverso le competenze dell'Area di Base

2) Competenze/abilità pratiche - realizzate attraverso le competenze dell'Area Tecnico-Professionale

Nel Settore Benessere è previsto il contestuale rilascio del Titolo Abilitante all’esercizio della professione previo superamento di un esame tecnico pratico come definito dalle normative di riferimento (Estetica: Legge 1/1990 – Acconciatura: Legge 174/2005).

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